No curso de Liderança do Nelson Guimarães eu me preparei para, de forma empática, identificar os talentos de uma equipe e potencializar a cooperação para atingimento das metas.

Fica claro para o gestor que as habilidades comportamentais, Soft Skills, devem ser identificadas e valorizadas desde o processo seletivo e isso gera engajamento assertivo.

A larga experiência do Nelson no ambiente varejista traz segurança aos participantes do curso para que apliquem, de modo imediato, as ferramentas que ele oferece para obtenção de resultados significativos.